当好服务员为人才提供更多便利

　　服务人才就是服务发展，近年来，市引进人才服务中心积极做好引才育才留才工作，打造成为人才的“温馨港”、就业的“加油站”和发展的“助推器”。汕头市引进人才服务中心副主任刘亚楠表示，将认真贯彻落实省委常委会和市委全会精神，落实新时期人才强市政策，服务市直实践单位新引进的急需紧缺博硕士超300人，全力当好市委“招才引智”服务员。推荐有科研背景和专业技术能力强的博硕士到省实验室、国有企业和“百千万工程”重点镇街挂职锻炼，为我市经济高质量发展提供有力人才支撑。

　　此外，为新引进人才申报住房和生活补助、省级博士项目资助，为高层次人才及配偶、子女提供落户、就业就读等一站式服务，每逢春节、七夕、中秋组织人才联谊活动，帮助人才解决工作和生活的实际问题。

　　“接下来，我们将启动2.0版本的人才金凤卡服务专员制度，为我市引进人才提供更加个性化、精准化的服务，为他们在汕工作、生活提供更多便利。”